برنامه ی مهاجرت استانی مانیتوبا
برنامه ی مهاجرت استانی مانیتوبا
کارافرینی
برنامه ی نامزد استانی منیتوبا (MPNP) اولین PNP در تاریخِ کانادا بوده است که در سال ۱۹۹۸ میلادی (برابر سالِ ۱۳۷۶ خورشیدی) به سیستم مهاجرت دائمی تبدیل شد. این برنامه برای کمک به توسعه سیستم اقتصادی منطقه از طریق مهاجرت، بسته به نیازهای اجتماعی-اقتصادی و بازار کار منطقه ایجاد شده است. برنامه ی نامزد استانی منیتوبا در سال افتتاحیه ی خود ۴۱۸ مهاجر قانونی را مورد پذیرش قرار داد. این استان در حال حاضر هر ساله حدود ۴۰۰۰ مهاجر جدید را تحت این برنامه مورد پذیرش قرار می دهد. تا کنون مانیتوبا موفقیت زیادی را از طریق برنامه ی نامزد استانی منیتوبا کسب کرده است. تولید ناخالص داخلی استان مانیتوبا بدون وجود برنامه ی نامزد استانی منیتوبا تا ۳۰ درصد کمتر بود. متقابلا این استان نیز بسیار مورد علاقه ی مهاجران قرار گرفته است. داشتن یک دوست یا خویشاوند در منیتوبا می تواند به شما در اخذ اقامت دائم از طریق برنامه ی نامزد استانی منیتوبا کمک کند. علاوه بر این، تقریباً ۹۰ درصد از متقاضیانِ نامزدهای استانی در سال اول استخدام می شوند. این استان دارای نرخ ماندگاری بالایی بوده و بیش از ۹۰ درصد از افرادی که به این استان مهاجرت می کنند، در استان برای همیشه باقی مانده و آنجا را منزل همیشگی خود می دانند.
چکیده
- اعطای مجوز کار برای حداقل ۶ ماه قبل از اقدام برای دریافت کارت اقامت دائم کانادا.
- متقاضیان قادر خواهند بود که یک کسب و کار موجود را حریداری نموده و یا یک کسب وکار (تجارت) جدید را راه اندازی کنند.
- بازدید اکتشافی اجباری است.
- مصاحبه اجباری برای پذیرش
حداقل معیارهای مورد نیاز جهتِ واجد شرایط شدن در این برنامه
- کسب نمره ی زبان (CLB 5) اجباری است.
- دارا بودنِ حداقل دارایی خالص ۵۰۰,۰۰۰ دلار کانادا (دارایی های همسر نیز قابل پذیرش است.)
- حداقل سرمایه گذاری ۲۵۰,۰۰۰ دلاری (البته به طور معمول مبلغی در حدود ۴۰۰ تا ۶۰۰ دلار برای خرید کمترین کسب و کار کانادایی بایستی خرج کرد.)
- خرید حداقل ۳۳٪ مالکیت یک کسب و کار جدید و یا کسب و کاری موجود در کانادا.
- حداقل ۱ نفر شهروند کانادا را در کسب و کار جدید استخدام نمایید (معمولاً استخدام افراد بیشتر امتیاز بیشتری برای شما در بر خواهد داشت.)
- اداره و مدیریت شرکت کانادایی (شما نیاز دارید که حداقل ۸۰ درصد از زمان خود را در کانادا حضور داشته باشید.)
- کلیه ی دارایی های متقاضیان، در کشور مبدا بایستی توسط شرکت حسابرسی شخص ثالث تأیید شود.
مزایا
- زمان کوتاه برای راه اندازی یک کسب و کار قبل از نامزدی؛
- عدم وجود محدودیت سنی.
- عدم نیاز به مدرکِ تحصیلی.
معایب
- شرایط آب و هوایی بسیار سرد در فصول سرد.
- اجباری بودن سفر اکتشافی.
- فروش کسب و کار پس از کسب اقامت دائم، به منظور مهاجرت به خارج از استان آسان نیست.